关于开展“基础学科拔尖员工培养试验计划”2009级员工选派国

校教字〔2012〕7号

各有关单位：

为贯彻落实《永利皇宫463cc实施“基础学科拔尖员工培养试验计划”的若干意见》，健全基础学科拔尖员工“唐敖庆班”（以下简称“唐敖庆班”）的培养机制，保证成绩优异员工继续深造，同时充分利用国外优质教学资源，提高员工的创新意识、实践能力和国际竞争力，切实满足“唐敖庆班”员工成长、成才需求，现决定开展相关选拔工作。

一、出国学习选派

1、员工出国选派工作与免试推荐研究生同时进行，凡具备出国学习条件的员工全部取得免试推荐研究生资格；

2、学校按照2009级各专业招生计划总人数的80%确定员工出国学习名额，其中化学专业18人，生物学专业10人，数学专业22人，物理学专业3人。

3、派往学校：化学专业派往美国罗格斯大学；物理学及数学专业派往美国佐治亚理工大学；生物学专业派往瑞典斯德哥尔摩大学。

4、派出时间：2012年7月-2013年1月

5、费用资助内容：学校资助“唐敖庆班”员工一次性国际往返旅费、学费、生活补助费（含食宿费、交通费等），以及保险费，其它未列及费用由员工自理。

6、凡选择保送外校研究生的员工，可提前联系相关单位，或在出国期间自行承担单独面试所需要的往返交通费用。

7、选派出国学习条件：

（1）热爱祖国、热爱社会主义，具备良好的政治和专业素质；

（2）身心健康，无违法违纪记录；

（3）具备良好的适应能力，确保能够顺利完成学习计划；

（4）品学兼优，按照永利皇宫463cc基础学科拔尖员工培养试验计划员工学籍管理办法，在唐敖庆班本专业综合成绩排名前80%；

（5）具备较强的英语交流能力，通过国家英语六级水平测试或参加雅思、托福水平考试，成绩达到以下标准：雅思6.5分，托福95分。未通过上述考试的员工需要通过学校单独组织的英语水平测试。

8、未被选拔进行国外学习的员工转入其专业所属学院，可以任选专业，其学籍转入相应班级。

二、免试推荐硕士研究生

1、通过学校国外学习选拔的员工全部获得免试推荐研究生资格，凡符合推荐条件的员工均可自愿申请免试攻读相关各专业的硕士学位研究生，其中校外推荐名额不超过推荐总名额的1/3。

2、唐敖庆Ⅰ、Ⅱ班可以在本班内跨学科（数学与物理、化学与生物学）推荐进入研究生阶段学习。

三、工作流程

1、2012年3月26日，学校发布工作方案，确定选派出国学习条件和名额。

2、3月27日，各学院成立唐敖庆班员工出国选派工作小组及免试推荐研究生工作小组，向员工传达学校要求，按照《永利皇宫463cc“基础学科拔尖员工培养试验计划”员工学籍管理的有关规定（试行）》审核员工选派资格，统计员工保研意向。

3、3月28学校针对外语未到达选派标准的员工，进行外语综合能力测试。

4、3月29日，学院按照员工学业成绩排名和科研成果排名，组织员工差额选拔，根据员工科研素质和学业成绩，可以通过投票确定出国学习选派人选。

5、3月30日公示选拔结果。

6、3月31日确定选拔最终结果。

7、2012年4月落实员工出国有关事宜。

8、2012年6月底前，确定员工保研具体单位和专业。

教 务 处

2012年3月26日